人才激励,更要兼顾票子面子,打好“正向激励”拳
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时间:2024-10-25 15:06“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。”要树立“有为者有位、吃苦者吃香”的正确导向,促进人才学用转换,通过创新人才管理体制,建立技能人才奖励激励体系,给予人才居住、医疗、子女上学等便利,持续提高偏远地区人才的薪资待遇,促进人才流动,用事业吸引人才,用岗位锻炼人才,用待遇留住人才。要有强烈的人才意识,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,进一步完善人才激励机制,在政治上重使用、在经济上重奖励,真诚关心人才、爱护人才、成就人才,旗帜鲜明为敢于担当、认真做事的人才撑腰鼓劲,让人才“有为”“有位”。同时,要注重选树先进典型,发挥党的组织优势,加强对人才的政治引领、政治吸纳,广泛宣传优秀人才的典型事迹,并通过适当方式进行公开表彰,营造良好社会舆论,引导全社会掀起“崇尚人才、尊重人才、争当人才”的良好氛围。
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